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怎样的招聘文案更能吸引人_招聘H5中常用的文案有哪几种?
类别:招聘 时间:2019-11-01 14:35:05 阅读:1190次

有效果的招聘宣传,离不开好的招聘宣传,一个好的招聘H5上要有好的招聘文案。喜鹊请柬网带来招聘H5上的常用的优秀招聘文案!


好的招聘文案,可以让候选人代入进去,让候选人觉得不应该错过这一份工作,那就算赢了一大半。


一、招聘H5中的情怀型文案


给你初恋般体验的工作,甜到心里,宠到天上。


(说明领导好、工作环境好、公司福利好)


我能给你稳定的生活,也能给你激情的奋斗。


(说明工作稳定,且有培训和规划)


不是所有问题都有正确答案,但是好工作能给你所有正确的指引。


(说明工作岗位好,有规划有发展)


二、招聘H5中的直指痛点型文案


需要牛逼的设计,你敢不敢来试一试?


没钱没经验?不怕,我带你飞!


所以,你是因为没胆量才不来面试的?


三、招聘H5中的直抒胸臆型文案


梦想要有的,只要你来,我都帮你成真。


不要以为成不了领导,你想要的未来我能给。


想要升职加薪,成为白富美赢取高富帅?都不是事儿!


怎样的招聘文案更能吸引人_招聘H5中常用的文案有哪几种?

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四、招聘H5中的提出思考型文案


你的工作内容,一成不变了几年?


能涨薪却不涨的工作,值得留吗?


你的能力,还能不能往上走?


五、招聘H5中的顺口溜文案


确认过眼神,你是我对的候选人。


知人者智,识人者明。


招你,不是因为你的美而已。


六、招聘H5中的故事型文案


听说那些最后没来我们公司入职的候选人,都后悔到哭了。


人事小姐姐有点慌,我们公司的员工自入职以来,体重一直飙升,幸福肥得不能更明显了。


每个月的生日日,不是被蛋糕撑shi,就是被零食砸shi,再不然就是礼金拿到手软。


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