高科技时代你还在为制作简历而焦虑吗？近几年移动端互联网发展迅速，面试求职已经开始用H5简历了，但是还是有很多求职者都在求职的时候都很困惑迷茫，甚至有一部分在面试的过程中和自己心仪的岗位擦肩而过。如何能成功的找到自己心仪的岗位呢？首先第一步就要从H5简历上下手了，喜鹊请柬网来告诉你什么样的H5求职简历？和岗位匹配度是100%？

一、内容精简扼要

想要H5求职简历出色，内容部分精简扼要，是一个出色H5简历的最基础的要求之一。简明扼要是指H5简历内容要丰富，传递的信息量必须精确。要把自己的工作经验、能力优势、教育学历等都一一表达清楚。

二、岗位匹配

 “以海投为设计标准的H5简历，大部分都称不上优秀的H5简历”这句话，在H5求职简历环节中大家应该不会陌生。

比如说，一位设计专业的应届博士毕业生去应聘一个计算机程序员的工作，他的博士学位很有可能还比不上一个有的大专毕业证的程序员。

要根据行业以及企业的各不相同，去选择对应的岗位，正所谓术业有专攻，专业的事当然是去找专业的人，工作经验是和岗位相匹配的是面试成功的最重要的因素之一。

    三、提取重点

    有些同学在完成H5求职简历时，喜欢以记叙文的形式，将自己的个人/工作经历，一五一十的描述出来。

    实际上，我们的H5求职简历应该时“议论文”的结构。我们描述某一段经历，并不是因为它客观存在，而是因为这段经历能够彰显出我们某种个人能力才去描述。

    所以大家在H5求职简历环节，一定要记住我们的H5求职简历需要有一个核心观点，然后再去进行相应的H5求职简历流程。

    四、展现你的关键内容

    在HR快速浏览H5简历的过程中，能够让HR一眼就知道重点在哪里，主动将你的优点展现出来，也可以避免HR在阅读过程中漏掉。

    为了保持H5简历的美观和简洁，在展现关键内容的时候，最好用加粗或下划线标注。

    很明显，当你使用了加粗和下划线，就直接能引导HR阅读相关部分，比如其中的“唯一”“成功”“核心”等优势词语，直接作为了HR对你的第一印象。

    五、数据化

    现在是数据时代，不管是简单的工作还是复杂的工作，数据化的展现，可以明确直观的显示，对你的能力立刻再乃海里有个立体画面,节约HR的时间，让他对你刮目相待。

    六、制作一页纸H5简历

最好保持H5简历的简洁性，一页纸H5简历的情况下，你需要留够足够的H5简历内容撰写空间。再有就是不管你的工作经验多么丰富厉害，都最好将其浓缩在一页纸内。你要考虑到让HR再最短的时间内看到你想表达的精准信息，复杂的信息以及多页数的内容很可能直接被HR给pass掉。

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