对于一个公司而言，随时补充新鲜的“血液”是很有必要的，这是保证公司不断进步发展的前提。而发出的入职邀请函让新人清楚、明白很是关键的。那么如何写好入职邀请函？喜鹊请柬网整理了一篇入职邀请函范文，我们一起来看看吧，希望对你有所帮助。
周先生：
您好！
我们想邀请您担任喜鹊集团销售副总一职。一个充满朝气和活力，洋溢着激情和快乐，具有美好前景和未来的团队期待您的加入。
请您于收到本邀请函后与公司人力资源部确认入职时间。根据公司的规定，您的试用期为六个月。在符合公司制度前提下，您可享受如下薪资待遇：
1、基本工资为税后3万元/月（含社保、公积金个人缴费部分）；
2、公司净利润5%的奖金；
3、全年收入不低于税后45万元（含社保、公积金个人缴费部分）；
4、若年度完成1000万元税后净利润指标，可获得公司3万股期权。
喜鹊请柬网为您准备好了入职邀请函范文！
报到前您可享受以下员工权利：员工入职体检；入职资料准备的协助（入职资料可见于附件）等。
报到后您还可享受以下员工权利：签订劳动合同；缴纳社会保险；全面了解公司的新员工培训（需参加培训考核）等。试用期考核合格后，您将可成为一名正式的大贺人。
如果您有其它问题，请您及时与人力资源部沟通，沟通电话为：548773146。
我们非常期待您的加入！邀请您共创伟大事业！
喜鹊集团人事部
2019年12月30日
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